Kazakistan’da Çalışan 1 Milyondan Fazla Kişi Yerine Yapay Zeka Kullanılabilir

18 Eylül’de Meclis toplantısında konuşan Kazakistan Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakan Yardımcısı Oljas Anafin, dünya genelinde üretim süreçlerinde yaygınlaşan otomasyon ve dijitalleşme eğiliminin emek piyasasını gittikçe daha çok etkilediğini dile getirdi. Oljas Anafin, “Üretken yapay zekanın icat edilmesiyle çalışanların işten çıkarılma olasılığı konusu yine gündeme geldi. Bakanlığımız otomasyon ve yapay zekanın Kazakistan’daki istihdam üzerindeki etkileri konusunda bir araştırma yaptı. 423 meslek grubunun incelendiği araştırma sonuçlarına göre 2,2 milyon çalışanın (%25) işinde otomasyona geçiş riskinin orta veya yüksek olduğunu gösterdi. Bunun 1 milyondan biraz fazlası üretken yapay zeka ile yerinden edilebilir.” diye konuştu.

Bakan Yardımcısı, çalışanların üçte birinin işinin otomatik hale gelebileceği Almatı, Astana ve Çimkent şehirlerinin bu hususta en büyük riskle karşı karşıya kalabileceğini ifade etti. Sektörel bazda ise finans, bilişim treknolojileri, bilim ve sağlık sektörünün yapay zeka etkileri karşısında en hassas sektörler olduğunu sözüne ekledi. Ancak, “Emek karşılığındaki ücretin nispeten düşük olduğu Kazakistan’da otomasyona geçiş, şirketlerin ekonomik çıkarlarını görmeleriyle tedricen gerçekleşecek. Aynı zamanda dron ve robot operatörlerinden veri ve siber hukuk uzmanlarına kadar yeni meslekler ortaya çıkacaktır.” diyen Oljas Anafin, çalışanların toplu bir şekilde yerinden edilmesinin beklenmediğini belirtti.